С 01 января 2021 года вступил в силу «Порядок прохождения профессионального отбора и профессионального обучения работниками, принимаемыми на работу, непосредственно связанную с движением транспортных средств автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта» (Приказ Минтранса РФ № 264 от 29.07.2020)
Данный приказ в значительной степени отличается от своего предшественника.
Профессиональный отбор водителя состоит из двух этапов.
Первый этап: работодатель проверяет водительское удостоверение и документы, подтверждающие стаж работы, образование работника.
Второй этап - испытание (до 01.01.21 – значилось как стажировка).
С 01 января 2021 года испытание является обязательным для всех водителей, которые устраиваются на новое место работы.
Продолжительность (количество часов) испытания устанавливается работодателем в соответствии с требованиями статьи 70 Трудового кодекса РФ.
Испытание осуществляется без выезда и с выездом на дороги общего пользования.
Информация о проведенных испытаниях содержится в листах испытаний.
Оформленные листы испытания должны храниться у работодателя не менее пяти лет с момента прохождения испытаний.
Испытание водителей проводится под руководством водителя-наставника.
Соответствие работников требованиям к стажу (опыту) работы, установленным квалификационными требованиями, подтверждается трудовой книжкой или иными документами в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.
В новом порядке отсутствуют требования о проведении собеседования и ведении соответствующей документации.
p.s. Использованы фотоматериалы компании-партнера ООО "Сибирь Контейнер"
